華潤隆地2025年度員工關懷滿意度調查問卷

親愛的同事：

大家好！為全面了解2025年度公司員工關懷工作的落實情況，精準把握大家的需求與期待，持續(xù)優(yōu)化辦公體驗、福利保障等相關服務，現開展本次滿意度調查。本次調查采用匿名形式，所有數據僅用于工作改進分析，嚴格保密。請您根據實際感受如實填寫，感謝您的支持！

1. 您覺得2025年的員工關懷工作與2024年相比有所進步嗎？

有比較大的進步有一點進步基本沒變化有一些退步

2. 您對公司組織的員工活動是否有興趣？

很有興趣有興趣一般沒興趣(原因:)

3. 您對公司目前組織的員工活動是否感到滿意？

很滿意滿意一般不滿意(原因:)

4. 您對公司發(fā)放的節(jié)日福利是否滿意？

很滿意滿意一般不滿意(原因:)

5. 您對公司組織的團建活動是否感到滿意？

很滿意滿意一般不滿意(原因:)

6. 您對公司目前提供的工作環(huán)境是否感到滿意？

非常滿意較滿意一般不滿意 (原因:)

7. .公司對您提出的合理化建議的處理和態(tài)度，您是否感到滿意嗎？

很滿意滿意一般不滿意(原因:)

8. 總體而言，您對公司哪些活動方面的員工關懷較為滿意？

節(jié)慶活動部門團建員工生日會禮品日常保障其他

9. 員工關懷有好多種類，您最關注的是哪些?多選3項

辦公環(huán)境改善節(jié)日福利身心健康活動組織餐飲個人與家庭慰問關愛個人成績認可其他

10. 基于您對員工關懷的理解和對公司各項措施的感受，您對公司目前員工總體關懷滿意度如何?

非常滿意較滿意一般不滿意(原因:)

11. 除了目前享有的，您還希望得到公司的哪些員工關懷？

12. 請?zhí)岢瞿膯T工關懷建議，或寫出您原公司或朋友公司比較好的員工關懷措施。

13. 您的性別：

男女

14. 您的年齡：

請選擇

15. 您在公司的服務年限（司齡）：

請選擇

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