經(jīng)營(yíng)班子重視銷售團(tuán)隊(duì)和內(nèi)勤干部員工隊(duì)伍建設(shè)，獎(jiǎng)懲機(jī)制科學(xué)合理，賞罰分明，公平公正效果

經(jīng)營(yíng)班子具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，了解市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展需求。經(jīng)營(yíng)決策有預(yù)見性

經(jīng)營(yíng)班子嚴(yán)格執(zhí)行公司合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管控制度，有效控制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

經(jīng)營(yíng)班子重視人才培養(yǎng)、干部梯隊(duì)建設(shè)

經(jīng)營(yíng)班子能密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層、凝聚員工

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的政治判斷力、領(lǐng)悟力、執(zhí)行力： 堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，精準(zhǔn)把握政治方向，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和上級(jí)決策部署。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的理論武裝與思想引領(lǐng)： 帶頭學(xué)習(xí)創(chuàng)新理論，運(yùn)用黨的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法分析解決問題，抓好班子和隊(duì)伍的思想政治建設(shè)。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的大局觀念與戰(zhàn)略思維： 自覺服從服務(wù)全局，科學(xué)謀劃單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌處理好局部與整體、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的意識(shí)形態(tài)責(zé)任制落實(shí)： 牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，有效管理各類陣地，防范化解風(fēng)險(xiǎn)。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的科學(xué)決策與駕馭全局： 決策程序規(guī)范，決策質(zhì)量高，具備統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力，有效應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和突發(fā)事件。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)績(jī)： 年度核心經(jīng)營(yíng)/業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況好，發(fā)展質(zhì)量效益提升，改革創(chuàng)新有實(shí)質(zhì)性突破事件。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的抓班子帶隊(duì)伍： 嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揮整體功能；堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的風(fēng)險(xiǎn)防控與合規(guī)管理： 牢固樹立底線思維，有效防范化解重大經(jīng)營(yíng)、安全、法律、廉潔等風(fēng)險(xiǎn)，合規(guī)管理體系健全有效。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的擔(dān)當(dāng)作為與攻堅(jiān)克難： 面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，主動(dòng)破解歷史遺留問題和發(fā)展難題。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的調(diào)查研究與聯(lián)系群眾： 深入基層一線，密切聯(lián)系職工群眾，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的求真務(wù)實(shí)與狠抓落實(shí)： 作風(fēng)扎實(shí)，反對(duì)形式主義、官僚主義，部署工作有檢查、有反饋、有成效。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的發(fā)揚(yáng)民主與接受監(jiān)督： 自覺貫徹民主集中制，善于聽取不同意見，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的履行一崗雙責(zé)： 認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

支部書記、總經(jīng)理常小明同志的個(gè)人廉潔從業(yè)與道德品行： 嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，品行端正，情趣健康，家風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，在干部群眾中形象好、威信高。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志政治立場(chǎng)堅(jiān)定，貫徹班子決策態(tài)度堅(jiān)決，顧全大局。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志與班子其他成員協(xié)作順暢，支持配合主動(dòng)。執(zhí)行班子決議雷厲風(fēng)行，抓落實(shí)措施得力。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志分管領(lǐng)域年度目標(biāo)達(dá)成度高，工作有亮點(diǎn)。解決分管范圍內(nèi)復(fù)雜問題的能力強(qiáng)，成效顯著。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)了然于胸并有詳細(xì)的實(shí)施步驟，善于制定恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo)，并進(jìn)行有效分解，能夠正確處理整體利益與局部利益的矛盾。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志專業(yè)素養(yǎng)深厚，能夠有效指導(dǎo)分管部門工作作風(fēng)扎實(shí)深入，聯(lián)系群眾，為人親和。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志能聽取各方面意見，能夠在內(nèi)外部、上下級(jí)之間建立良好的溝通渠道，促進(jìn)各方協(xié)作，有監(jiān)控意識(shí)，有效監(jiān)督下屬工作進(jìn)展，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并有效反饋工作中出現(xiàn)的各類問題，以開放的心態(tài)接納人與事，包容他人的個(gè)性與過失。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志熟悉存量客戶內(nèi)在需求，具備優(yōu)秀的存量客戶維護(hù)與開發(fā)技巧，熟悉并充分掌握基本法和各項(xiàng)階段性業(yè)務(wù)方案，能夠深入團(tuán)隊(duì)了解基層需求并提出解決方案。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志具備優(yōu)秀的增員輔導(dǎo)能力，有效幫助下屬或下級(jí)機(jī)構(gòu)提升增員效果，人力發(fā)展情況優(yōu)異并能充分利用各項(xiàng)階段性方案推動(dòng)外勤人員產(chǎn)能提升，有效提升舉績(jī)率和人均產(chǎn)能。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志認(rèn)可規(guī)范制度的重要性，并嚴(yán)格要求自己服從，遵守法律法規(guī)和公司規(guī)章制度同時(shí)具有風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)保持敏銳性，并能采取恰當(dāng)?shù)姆婪缎袨椋_保經(jīng)營(yíng)行為合規(guī)。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志支持配合公司黨建和黨風(fēng)廉潔工作，在廉潔方面率先垂范、以身作則、管好自己、帶好隊(duì)伍。

個(gè)險(xiǎn)總監(jiān)鄭冬冬同志為人正直，道德高尚，品行端正，能保持客觀冷靜，正確認(rèn)識(shí)壓力來源并能積極進(jìn)行自我調(diào)整，有效應(yīng)對(duì)壓力。