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泉州市華萊士門店員工招聘情況調(diào)查問卷
本問卷旨在了解泉州市華萊士門店在員工招聘方面的現(xiàn)狀、問題與優(yōu)化建議,所有數(shù)據(jù)僅用于學術(shù)研究,采用匿名方式填寫。感謝您的參與和支持!
1. 您的性別
男
女
2. 您的年齡
18歲以下
18-25歲
26-35歲
36歲以上
3. 您在華萊士的工作崗位是
前臺服務(wù)
后廚制作
店長/管理崗
其他
4. 您在本門店工作的時長
少于3個月
3個月-1年
1-2年
2年以上
5. 您認為門店的招聘計劃是否與實際用人需求相匹配
非常符合
1
2
3
4
5
完全不符合
6. 招聘信息(如崗位職責、薪資待遇等)是否清晰明確
非常清晰
1
2
3
4
5
完全不清晰
7. 您認為從投遞簡歷到入職的流程是否高效
非常高效
1
2
3
4
5
非常低效
8. 面試安排是否及時、合理
非常合理
1
2
3
4
5
非常不合理
9. 招聘人員在溝通中是否專業(yè)、禮貌
非常專業(yè)
1
2
3
4
5
非常不專業(yè)
10. 面試官是否了解崗位實際需求
非常了解
1
2
3
4
5
完全不了解
11. 您認為入職后崗位與個人能力的匹配度如何
非常匹配
1
2
3
4
5
完全不匹配
12. 入職后是否得到足夠的培訓支持
非常足夠
1
2
3
4
5
完全不足夠
13. 您對本次招聘體驗整體是否滿意
非常滿意
1
2
3
4
5
非常不滿意
14. 您認為華萊士門店在招聘中最需要改進的是
招聘信息透明度
面試流程效率
招聘人員專業(yè)性
崗位匹配度
入職培訓支持
其他
15. 請您提出對華萊士門店招聘工作的建議
關(guān)閉
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