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北京康美制藥&北京康美益康來(lái)2026年度培訓(xùn)需求調(diào)研
為全面了解各部門對(duì)公司2025年度培訓(xùn)工作的滿意度、精準(zhǔn)規(guī)劃2026年度培訓(xùn)方向開(kāi)展此次調(diào)研。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際情況根據(jù)部門需求進(jìn)行選擇,問(wèn)卷時(shí)長(zhǎng)約為3-5分鐘,期待您的寶貴意見(jiàn)與建議,謝謝~~
1. 您所在的部門
總經(jīng)辦
財(cái)務(wù)部
行政管理部
信息管理部
人力資源部
物業(yè)工程部
質(zhì)量管理部GMP
質(zhì)量管理部GSP
生產(chǎn)技術(shù)部
儲(chǔ)運(yùn)部
采購(gòu)部
營(yíng)銷部
運(yùn)營(yíng)部
2.您的職務(wù)層級(jí)
管理人員
職能人員
技術(shù)人員
銷售人員
生產(chǎn)人員
3.您的司齡
1年以內(nèi)
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
4.請(qǐng)您對(duì)2025年度參加的培訓(xùn)進(jìn)行評(píng)分
非常不滿意
不滿意
一般
滿意
非常滿意
課程內(nèi)容的實(shí)用性
培訓(xùn)講師的專業(yè)水平
培訓(xùn)方式的多樣性
培訓(xùn)時(shí)間的合理性
培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施的配備
5.2025年度,您參加公司組織的內(nèi)部培訓(xùn)頻率是?
從未
3次以內(nèi)
3-5次
6-10次
10次以上
6.2025年度,您參加公司組織的外部培訓(xùn)頻率是?
從未
3次以內(nèi)
3-5次
6-10次
10次以上
7.您認(rèn)為2025年度培訓(xùn)中,哪些方面有待完善?
培訓(xùn)內(nèi)容與崗位需求匹配度
培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)合理性
講師授課專業(yè)性
培訓(xùn)過(guò)程互動(dòng)性
培訓(xùn)通知及組織協(xié)調(diào)靈活性
培訓(xùn)頻次合理性
培訓(xùn)評(píng)估有效性與反饋機(jī)制聯(lián)動(dòng)性
其他
8.對(duì)于2025年度的培訓(xùn)工作,您還有哪些意見(jiàn)或建議?
9.您希望2026年度培訓(xùn)哪些方面需要提升?
領(lǐng)導(dǎo)力與決策力(如團(tuán)隊(duì)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、項(xiàng)目落地)
職業(yè)素養(yǎng)(如團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)、問(wèn)題解決)
企業(yè)文化與價(jià)值觀
行業(yè)知識(shí)提升與未來(lái)趨勢(shì)走向
藥品GMP/GSP及相關(guān)法律法規(guī)
消防、環(huán)保、安全生產(chǎn)知識(shí)
崗位技能提升
思維創(chuàng)新與工藝革新
客戶關(guān)系維護(hù)與溝通技巧
其他
10.您認(rèn)為以下哪些培訓(xùn)形式最為有效?
線下集中授課
線上直播授課
錄播課程
導(dǎo)師定向培養(yǎng)
課堂實(shí)踐操作
培訓(xùn)考核評(píng)估
其他
11.您認(rèn)為單次培訓(xùn)多長(zhǎng)時(shí)間為宜?
1小時(shí)內(nèi)
1-2小時(shí)
2-3小時(shí)
3-4小時(shí)
12.您認(rèn)為培訓(xùn)安排的合理時(shí)間段為?
工作時(shí)間
午休時(shí)間
節(jié)假日
其他
13.請(qǐng)針對(duì)您所在的部門選擇2026年度需要加強(qiáng)培訓(xùn)的領(lǐng)域(多選題)
團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作
工作流程優(yōu)化
專業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
法律法規(guī)知識(shí)
消防與安全
行業(yè)前沿動(dòng)態(tài)
跨單位/部門協(xié)作
辦公軟件性能提升
總經(jīng)辦
財(cái)務(wù)部
信息管理部
行政管理部
人力資源部
物業(yè)工程部
質(zhì)量管理部GMP
質(zhì)量管理部GSP
生產(chǎn)技術(shù)部
儲(chǔ)運(yùn)部
營(yíng)銷部
采購(gòu)部
運(yùn)營(yíng)部
14.請(qǐng)您根據(jù)自身需求對(duì)以下培訓(xùn)資源重要性做出選擇(多選題)
豐富的培訓(xùn)課程資源
優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)講師
外部的培訓(xùn)專家
完善的培訓(xùn)課程體系
健全的培訓(xùn)效果評(píng)估
與績(jī)效相關(guān)的培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制
15.您是否有興趣對(duì)成為公司培訓(xùn)講師,分享專業(yè)領(lǐng)域知識(shí)經(jīng)驗(yàn)?
非常愿意
愿意
一般
不愿意
非常不愿意
16.若您為培訓(xùn)講師,您希望從哪些維度分享專業(yè)知識(shí)?
17.2026年您希望通過(guò)哪些培訓(xùn)課程提升自我的綜合能力?
18.請(qǐng)您對(duì)公司2026年度培訓(xùn)計(jì)劃提出寶貴建議?
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