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工作室護(hù)理滿意度調(diào)查表

1. 同事協(xié)作:同事之間各司其職、互相溝通、相互協(xié)助
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2. 上級(jí)支持:護(hù)士長(zhǎng)能夠發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題,并協(xié)助改進(jìn)
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3. 彈性排班:護(hù)士長(zhǎng)根據(jù)臨床需要、護(hù)士意愿、能級(jí)搭配排班,排班方式有益于對(duì)患者進(jìn)行連續(xù)護(hù)理
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4. 崗位情況:護(hù)理崗位職責(zé)、工作制度、工作流程、工作量
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5. 能力體現(xiàn):臨床護(hù)理工作模式使個(gè)人能力及特長(zhǎng)得到發(fā)揮
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6. 工作環(huán)境:對(duì)工作環(huán)境,職業(yè)安全感受
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7. 職業(yè)防護(hù):在工作中獲得相應(yīng)的職業(yè)防護(hù)
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8. 績(jī)效考核:本科室的績(jī)效考核制度滿意程度
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9. 臨床輔助:臨床輔助系統(tǒng)讓護(hù)士有更多時(shí)間護(hù)理患者
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10. 供應(yīng)室臨床保障:供應(yīng)室臨床保障工作讓護(hù)士有更多時(shí)間護(hù)理患者
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11. 對(duì)數(shù)字<8的條目,請(qǐng)?zhí)岢瞿鷮?duì)護(hù)理工作的建議及意見
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