員工滿意度調查問卷

尊敬的員工：

你好，為了了解員工的需求以及更好的完善公司各項管理制度，所以要了解員工的真實想法。你的想法是公司改革規(guī)劃的依據，本次調查問卷為匿名制，希望看到你們真實的想法，感謝你們的支持！

1. 性別：

男女

2. 您的年齡：

25歲以下（含25）25~30歲（含30歲）30~35歲（含35歲）35~40歲（含40歲）40歲~45歲（含45歲）45歲~50歲（含50歲）50歲以上

3. 您在公司的服務年限（司齡）：

1年以下1-2年（含2年）2-3年（含3年）3-5年（含5年）5-8年（含8年）8-10年（含10年）10年以上

4. 您的部門：

嘉州陳村萬達東方北滘映月湖千燈湖家天下

5. 你對目前公司的管理現狀滿意嗎

非常滿意較為滿意滿意較為不滿非常不滿意

6. 你舉得公司的哪些制度需要修改或完善？可多選

考勤制度考核制度薪酬夫福利制度流程管理制度其他制度（例如）

7. 你對你的領導（直接上司）的管理方式是否滿意？

非常滿意較為滿意滿意較為不滿意非常不滿意

8. 你希望你的上司或者其他領導與你如何協作？可多選

工作中給予信任與支持互相尊重及理解能夠準確傳達指令給予工作上的幫助及合理建議

9. 你對公司組織氛圍是否滿意？

非常滿意滿意比較滿意不滿意

10. 你認為目前工作中國最大的問題是？可多選

工作環(huán)境不好，同事關系不和諧工作壓力較大崗位要求高個人能力不夠激勵因素少晉升機會小

11. 你認為公司應該從哪些方面營造企業(yè)氛圍？

加強企業(yè)文化建設（如旅游、聚餐等）提高員工的向心力和凝聚力建立良好的激勵機制，提升員工的認同感和歸屬感增加培訓學習機會，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)及技能知識完善的晉升制度，有發(fā)展晉升的機會

12. 我個人的能力特長在公司得到了充分發(fā)揮？

贊同基本贊同一般或不確定不太贊同不贊同

13. 你覺得目前員工的士氣、狀態(tài)怎么樣？

非常高昂，狀態(tài)很好基本高昂，狀態(tài)一般不確定不好很不好

14. 你對目前的薪酬福利是否滿意？

非常滿意比較滿意滿意不滿意

15. 你最希望公司增加哪項員工福利？

員工年假節(jié)假福利績效獎金集體活動

16. 你認為以下哪些方式可以增強你的組織認同感和工作積極性？

及時對工作成績及努力給予獎勵和贊賞福利改善（節(jié)假日福利、過節(jié)費、員工餐等）提拔晉升、富有挑戰(zhàn)性的工作領導的認可

17. 你覺得公司還存在哪些問題？最迫切需要公司解決的三件事是？（開放性問題，自行填寫）

18. 你對公司有什么意見跟建議？（開放性問題，自行填寫）

19. 在工作上有哪些需求？

20. 對公司現有的管理方法有哪些意見或建議？

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