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郵儲(chǔ)銀行支行員工敬業(yè)度調(diào)查問卷
1. 您的性別是?
A 男
B 女
2. 您的年齡段是?
A 18-24歲
B 25-34歲
C 35-44歲
D 45歲及以上
3. 您在銀行支行工作了多久?
A 少于1年
B 1-3年
C 4-6年
D 7年以上
4. 您的職位是?
A 所長
B 客戶經(jīng)理
C 運(yùn)營支持
D 其他
5. 您的最高學(xué)歷是?
A 高中及以下
B 大專
C 本科
D 碩士及以上
6. 您是否擁有私家車?
A 是
B 否
7. 您的月收入范圍是?
A 3000元以下
B 3000-6000元
C 6000-10000元
D 10000元以上
8. 您認(rèn)為員工敬業(yè)度的重要性如何?
很不重要
1
2
3
4
5
很重要
9. 您對目前工作環(huán)境的滿意度如何?
很不滿意
1
2
3
4
5
很滿意
10. 您認(rèn)為工作與生活的平衡如何?
很差
1
2
3
4
5
很好
11. 您對領(lǐng)導(dǎo)的管理風(fēng)格滿意嗎?
很不滿意
1
2
3
4
5
很滿意
12. 您在工作中感受到的支持程度如何?
1
2
3
4
5
同事的支持
領(lǐng)導(dǎo)的支持
公司政策的支持
13. 您認(rèn)為公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)充足嗎?
很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意
專業(yè)技能培訓(xùn)
職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)
14. 您對公司文化的認(rèn)同度如何?
很不認(rèn)同
1
2
3
4
5
很認(rèn)同
15. 您認(rèn)為工作中的挑戰(zhàn)性如何?
很低
1
2
3
4
5
很高
16. 您在工作中最看重的因素是什么?
A 收入
B 工作環(huán)境
C 職業(yè)發(fā)展
D 同事關(guān)系
17. 您認(rèn)為在工作中最需要改進(jìn)的地方是什么?
A 溝通
B 培訓(xùn)
C 資源
D 工作流程
18. 您對公司提供的福利待遇滿意嗎?
很不滿意
1
2
3
4
5
很滿意
19. 您在工作中是否感到被認(rèn)可?
A 是
B 否
20. 您認(rèn)為公司在員工敬業(yè)度方面做得如何?
很差
1
2
3
4
5
很好
21. 您愿意推薦朋友來您所在的銀行工作嗎?
A 是
B 否
22. 您認(rèn)為員工敬業(yè)度對公司業(yè)績的影響如何?
很小
1
2
3
4
5
很大
23. 您認(rèn)為公司在員工敬業(yè)度提升方面需要哪些措施?
A 增加培訓(xùn)
B 提升薪資
C 改善工作環(huán)境
D 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
24. 您在工作中遇到的最大困難是什么?
25. 您對您所在的銀行支行的未來發(fā)展有什么建議?
26. 您最希望公司在哪些方面進(jìn)行改進(jìn)?
27. 您覺得公司對員工的關(guān)心程度如何?
很不關(guān)心
1
2
3
4
5
很關(guān)心
28. 您對團(tuán)隊(duì)合作的滿意度如何?
很不滿意
1
2
3
4
5
很滿意
29. 您認(rèn)為自己在工作中的貢獻(xiàn)如何?
很小
1
2
3
4
5
很大
30. 您還有其他想要補(bǔ)充的建議或意見嗎?
關(guān)閉
員工敬業(yè)度調(diào)查應(yīng)用
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