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員工福利滿意度調(diào)查

尊敬的先生/女士：

您好！非常感謝您能抽出寶貴的時間參與本次調(diào)查問卷。本次調(diào)查旨在了解您對公司現(xiàn)有員工福利體系的感受與看法，所有數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，為優(yōu)化公司福利策略提供參考。問卷完全匿名，答案無對錯之分，請根據(jù)您的真實情況填寫。

您的參與對本研究至關(guān)重要，衷心感謝您的支持與寶貴時間！

一、基本信息
1. 您的性別：
2. 目前您所在的城市:
3. 您的年齡：
4. 您的婚姻及生育狀況：
5. 您的教育程度：
6. 您的工作年限：
7. 您所在的部門：
二、福利項目的知曉與使用情況
8. 福利項目知曉與使用情況
  • 我知道公司有此福利
  • 我過去一年使用過
補充商業(yè)醫(yī)療保險（覆蓋門診、住院等）
年度健康體檢（項目超出普通要求）
員工心理健康計劃
法定社會保險與住房公積金（足額繳納）
餐費、交通、通訊等補貼
節(jié)日禮金或?qū)嵨锒Y品
績效獎金與年終獎
培訓(xùn)與學(xué)習(xí)資助（含學(xué)術(shù)會議）
家庭關(guān)愛福利（如子女教育金、父母體檢等）
團隊建設(shè)與文化活動
三、福利滿意度調(diào)查
9. 我對公司提供的補充醫(yī)療保險（報銷范圍與比例）感到滿意。
10. 我對公司的年度體檢套餐（項目全面性與服務(wù)）感到滿意。
11. 我對公司營造的職業(yè)健康與安全工作環(huán)境感到滿意。
12. 我對公司的各項補貼（如餐補、交通補等）感到滿意。
13. 我對公司的獎金制度（如年終獎、項目獎）感到滿意。
14. 我對公司發(fā)放的節(jié)日禮金或?qū)嵨锒Y品感到滿意
15. 我對公司的帶薪休假政策（年假、病假等）感到滿意。
16. 我對公司提供的團隊建設(shè)與文化活動（如部門團建、年會、節(jié)日活動）感到滿意。
17. 我對公司的員工關(guān)懷舉措（如生日祝福、婚育賀禮、生病慰問等）感到滿意。
18. 我對公司的辦公環(huán)境與便利設(shè)施（如零食飲料、綠化、休息區(qū)等）感到滿意。
19. 我對公司支持員工平衡工作與家庭的福利措施感到滿意。
20. 我對公司提供的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機會感到滿意。
21. 我認(rèn)為公司的福利有助于我的長期職業(yè)發(fā)展。
22. 我對福利發(fā)放方式感到很滿意
23. 我對目前福利宣傳效果感到滿意
24. 我對公司現(xiàn)有的反饋渠道感到很滿意
四、工作投入
25. 工作時，我感到自己充滿能量。
26. 我對我的工作充滿熱情。
五、留任意向
27. 我沉浸于我的工作之中，常常忘記了時間。
28. 我經(jīng)常想辭去現(xiàn)在的工作。
29. 明年，我很有可能會開始尋找一份新的工作。
六、福利的需求和建議
30. 您認(rèn)為公司的哪些福利政策最有吸引力
31. 您傾向選擇針對以下群體的福利產(chǎn)品
32. 在所有福利項目中，哪三樣福利您認(rèn)為最有價值的？
33. 請選出您最希望福利改善的三個方向
七、開放性問題
34. 請分享您對公司福利體系的整體感受或建議（例如：最滿意的方面、未被滿足的需求、文化體驗等）
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