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幼兒園教師組織支持感、職業(yè)壓力和職業(yè)倦怠調查問卷

尊敬的老師，您好！
本問卷旨在了解幼兒園教師的組織支持感、職業(yè)壓力和職業(yè)倦怠的相關情況問卷采取匿名填寫，僅用于學術研究，答案無對錯之分，請您根據(jù)您的實際情況填寫。非常感謝您的支持與配合！
第一部分：基本情況，請根據(jù)您的情況在○內打“√”。
1. 1.您的性別：
2. 2.您的年齡：
3. 3.您所在園所性質：
4. 4.您的教齡：
5. 5.您的編制：
6. 6.您的最高學歷：
7. 7.您的專業(yè)：
8. 8.您的婚姻狀況：
9. 9.您的月收入：
10. 第二部分《幼兒園教師組織支持感問卷》請根據(jù)您的感受，在五個答案中選擇一個，并在相對應表格中打"√"
  • 非常不符合
  • 比較不符合
  • 有點符合
  • 比較符合
  • 非常符合
幼兒園會注意到我的優(yōu)異表現(xiàn)
幼兒園不會安排我做額外的工作
幼兒園很重視我的想法和建議
對于我提出的改變工作條件的合理要求，幼兒園會同意
在工作中遇到問題時，幼兒園會給予我?guī)椭?/div>
幼兒園會讓我擔任我最適合的工作
幼兒園能夠為我提供培訓、晉升等機會
幼兒園能幫助我發(fā)揮工作潛能或個人才能
幼兒園看中我的職業(yè)理想和工作目標
幼兒園會盡量提高我的工作趣味性
幼兒園會對我的工作成績感到驕傲
當我提出離職幼兒園會挽留我
幼兒園不會輕易解聘我
幼兒園認為解聘我是不小的損失
如若崗位調整，幼兒園會選擇給我換崗而非解聘
我離職后，幼兒園在需要時會選擇招回我而非招聘新人
幼兒園認為我在園所的價值很大
幼兒園會獎勵我的額外勞動
幼兒園在作決策時會考慮我的利益
幼兒園會考慮我的工作量與薪資匹配的問題
幼兒園獲得更多利潤時，會考慮給我加薪（獎勵）
幼兒園關心我的生活狀況
生活中，幼兒園會為我提供額外幫助（如解決食宿等）
幼兒園會理解我偶爾私人原因的缺勤
11. 第三部分《幼兒園教師職業(yè)壓力問卷》請根據(jù)您的感受，在五個答案中選擇一個，并在相對應表格中打"√"
  • 沒有壓力
  • 輕度壓力
  • 重度壓力
  • 較大壓力
  • 極大壓力
說話太多太累
工作沒有成就感
工作任務多、工作量大
工作責任大
對于從事幼兒園教育的發(fā)展前景感到迷茫
幼兒園存在不合理的規(guī)章制度
家長對孩子過度寵溺，家園合作難以進行
社會要求我身兼保姆、教師、研究者等多重角色
付出與收入不平衡
進修、培訓等發(fā)展機會少甚至沒有
班級幼兒數(shù)量多，教師數(shù)量少
幼兒的問題多、雜并且難以回答
常常擔憂幼兒的安全
難以快速適應新的教學內容
缺乏心理放松的有效方法與技巧
缺乏現(xiàn)代教育技術及新觀念認知
無法有效控制緊張和焦慮
為了勝任工作需要投入更多時間和精力持續(xù)學習
12. 第四部分《幼兒園教師職業(yè)倦怠問卷》請根據(jù)您的感受，在六個答案中選擇一個，并在相對應表格中打"√"
  • 從未如此
  • 很少如此
  • 較少如此
  • 較常如此
  • 經(jīng)常如此
  • 總是如此
工作已經(jīng)榨干我的全部精力
我很容易了解幼兒的感受
工作一整天后，我精疲力竭
我對待幼兒越來越?jīng)]有感情
早上想到要忙一整天工作，頓感疲憊
我擔憂這份工作讓我越發(fā)冷酷無情
我認為這份工作能幫助別人過得更好
我厭倦我的工作
我并非真正關心幼兒最近發(fā)生了什么事情
對于這份工作，我感到很挫敗
工作時我能保持精力旺盛
我擔心幼兒會將他們的問題歸咎于我
與幼兒相處時，我容易營造輕松氛圍
在工作時我很努力
在工作時，我時常感到身體疲勞和心理疲憊
我會把幼兒當成沒有感情的東西
我能在工作中完成許多有意義的事情
我的工作讓我的情緒狀態(tài)很不好
在工作過程中，我能有效管理我的情緒
我對我的工作信心滿滿
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