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公司薪酬福利體系滿意度調(diào)查問(wèn)卷

尊敬的員工：您好！為了解您對(duì)公司薪酬福利體系的看法和建議，以便我們進(jìn)一步優(yōu)化薪酬福利政策，提升員工滿意度，特組織本次問(wèn)卷調(diào)查。本問(wèn)卷采用匿名方式進(jìn)行，所有數(shù)據(jù)僅用于統(tǒng)計(jì)分析，請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際情況如實(shí)作答。感謝您的支持與配合！
1. 您的性別
2. 您的年齡
3. 您在公司的工作年限
4. 您所在的部門(mén)
5. 請(qǐng)?zhí)顚?xiě)其他部門(mén)名稱(chēng)
6. 您的崗位層級(jí)
二、薪酬水平滿意度調(diào)查
7. 您對(duì)目前的月均基本工資水平的滿意度
8. 您認(rèn)為公司的基本工資在同行業(yè)同崗位中處于
9. 您對(duì)目前的績(jī)效獎(jiǎng)金金額及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的滿意度
10. 您認(rèn)為個(gè)人的薪酬水平與自身工作業(yè)績(jī)的匹配度
11. 您對(duì)公司薪酬漲幅的頻率和幅度的滿意度
三、薪酬內(nèi)容滿意度調(diào)查
12. 您對(duì)公司目前提供的基本工資的合理性滿意度
13. 您對(duì)公司績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式和透明度的滿意度
14. 您對(duì)公司提供的提成、傭金（如適用）的計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放及時(shí)性的滿意度
15. 您對(duì)公司發(fā)放的年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等額外獎(jiǎng)勵(lì)的滿意度
16. 您認(rèn)為公司目前的薪酬內(nèi)容是否能充分激勵(lì)您的工作積極性
四、薪酬結(jié)構(gòu)滿意度調(diào)查
17. 您對(duì)公司目前基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、福利等各部分在薪酬總額中所占比例的滿意度
18. 您認(rèn)為公司的薪酬結(jié)構(gòu)是否能體現(xiàn)不同崗位的職責(zé)差異和價(jià)值
19. 您對(duì)公司針對(duì)核心崗位、關(guān)鍵人才的薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的滿意度
20. 您認(rèn)為公司的薪酬結(jié)構(gòu)是否具有靈活性，能否適應(yīng)個(gè)人和公司發(fā)展需求
21. 您希望公司在薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整上更側(cè)重哪方面
22. 請(qǐng)?zhí)顚?xiě)其他薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整建議
五、薪酬政策滿意度調(diào)查
23. 您對(duì)公司薪酬制度的透明度（如薪酬計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)薪規(guī)則等公開(kāi)程度）的滿意度
24. 您對(duì)公司的調(diào)薪政策（如調(diào)薪周期、調(diào)薪條件、調(diào)薪幅度確定方式）的滿意度
25. 您認(rèn)為公司的薪酬政策是否公平公正（如不同部門(mén)、同崗位不同員工間的薪酬公平性）
26. 您對(duì)公司薪酬政策的穩(wěn)定性和連續(xù)性的滿意度
27. 您認(rèn)為公司的薪酬政策是否充分考慮了市場(chǎng)薪酬水平的變化
六、福利滿意度調(diào)查
28. 您對(duì)公司提供的法定福利（五險(xiǎn)一金）的繳納基數(shù)和比例的滿意度
29. 您對(duì)公司提供的補(bǔ)充福利（如補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金、住房補(bǔ)貼等）的滿意度
30. 您對(duì)公司的帶薪休假、病假、婚假等假期福利的滿意度
31. 您對(duì)公司提供的員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展支持等福利的滿意度
32. 您希望公司增加或優(yōu)化哪類(lèi)福利
33. 請(qǐng)?zhí)顚?xiě)其他福利建議
七、開(kāi)放性問(wèn)題
34. 您認(rèn)為公司薪酬體系中最值得肯定的方面是什么
35. 您對(duì)公司薪酬體系（包括薪酬水平、內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、政策、福利等）有哪些具體的改進(jìn)建議
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